Beamtenarbeitszeit in Mecklenburg-Vorpommern: 41 Stunden statt 40 geplant

Die Koalitionspartner SPD, Linke und Grüne in Mecklenburg-Vorpommern haben in ihrem Koalitionsvertrag vereinbart, die wöchentliche Arbeitszeit für die Beamtinnen und Beamten des Landes von 40 auf 41 Stunden anzuheben.

Rechnerisch bedeutet diese Ausweitung einen Zuwachs von 52 Arbeitsstunden pro Jahr vor Abzug von Urlaubstagen und Feiertagen. Mit diesem Schritt soll die Finanzierung einer verfassungsgemäßen Besoldung sichergestellt werden, wie sie die Vorgaben des Bundesverfassungsgerichts verlangen.

Wann die Arbeitszeitverlängerung in Kraft treten soll, ist derzeit noch unbestimmt. Für Beschäftigte, die bei einer 40-Stunden-Woche bleiben möchten, sieht die Vereinbarung eine Möglichkeit vor: Entsprechende Teilzeitanträge auf 40 Wochenstunden sollen verbindlich genehmigt werden.

Begrenzung von Verbeamtungen und Stellenabbau bis 2031

Die Erhöhung der Arbeitszeit ist Teil eines umfassenderen Umbaus im Landesdienst. Künftige Verbeamtungen will die Koalition grundsätzlich auf den streng hoheitlichen Bereich beschränken. Dazu zählen die Justiz, die Polizei und die Steuerverwaltung. Eine Ausnahme gilt für den Bildungsbereich: Lehrkräfte sollen auch in Zukunft weiterhin verbeamtet werden können.

Flankiert werden die Personalmaßnahmen von einem geplanten Stellenabbau. Nach den Vereinbarungen der Koalition sollen in der Landesverwaltung bis zum Jahr 2031 rund 1.000 Stellen wegfallen. Die Besoldung der Landesbeamten war bereits vor den Koalitionsverhandlungen für die kommenden Jahre gesetzlich geregelt worden.

Die Anpassung sieht ab dem 1. April 2026 eine Anhebung um 2,8 Prozent vor, mindestens jedoch um 100 Euro monatlich. Weitere Erhöhungsschritte folgen zum 1. März 2027 mit 2 Prozent sowie zum 1. Januar 2028 mit einem zusätzlichen Prozent.

Die Koalition in Mecklenburg-Vorpommern will die Wochenarbeitszeit der Landesbeamten von 40 auf 41 Stunden anheben — rechnerisch 52 zusätzliche Stunden pro Jahr. Wann die Verlängerung in Kraft tritt, ist noch offen; die Besoldungserhöhungen bis 2028 sind dagegen bereits gesetzlich geregelt. Der kostenlose Leitfaden ordnet beide Entwicklungen ein und zeigt, wie Sie Ihr Netto selbst nachrechnen. Kostenlosen Leitfaden zur Beamtenbesoldung MV anfordern

Breite Kritik aus Gewerkschaften und Verbänden

Die Pläne stoßen bei Gewerkschaften und Personalverbänden auf geschlossene Ablehnung. Der Landesvorsitzende des Beamtenbundes dbb, Dietmar Knecht, kritisierte das Vorhaben als Sparprogramm auf dem Rücken der Beschäftigten. Er äußerte zudem die Befürchtung, dass künftige Tarifsteigerungen des öffentlichen Dienstes nicht mehr zeit- und wirkungsgleich auf die Beamtenschaft übertragen werden könnten. Ablehnende Reaktionen folgten ebenso vom DGB Nord um Laura Pooth sowie von der Gewerkschaft Verdi und dem Verband Bildung und Erziehung (VBE).

Scharfe Zurückweisung kommt zudem von den Berufsverbänden der Sicherheits- und Bildungsbereiche. Der Bund Deutscher Kriminalbeamter (BDK) Mecklenburg-Vorpommern lehnt den im Koalitionsvertrag unter Ziffer 759 festgehaltenen Plan ab.

Nach Berechnungen des BDK bedeute die zusätzliche Wochenstunde eine rechnerische Entgeltkürzung von etwa 2,5 Prozent pro geleisteter Stunde. Der BDK-Landesvorsitzende Eike Bone-Winkel bezeichnete die Vereinbarung als falsches Signal angesichts der Tatsache, dass bei der Landespolizei bereits mindestens 300 Stellen unbesetzt seien.

Wer bei einer 40-Stunden-Woche bleiben will, hat laut Koalitionsvertrag einen Hebel: Teilzeitanträge auf 40 Wochenstunden sollen verbindlich genehmigt werden. Der Leitfaden enthält eine Checkliste für den Antrag und einen Rechenweg, um die reale Entgeltkürzung pro Stunde von rund 2,5 Prozent für Ihre Stufe einzuordnen. Checkliste Teilzeitantrag jetzt sichern

Auch die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) in Mecklenburg-Vorpommern forderte eine Korrektur. Zwar bewertete die GEW andere Vereinbarungen des Koalitionsvertrags wie den Zukunftspakt Kita oder den Bildungspakt im Grundsatz positiv, lehnte die Arbeitszeiterhöhung jedoch ab.

Landesvorsitzende Ulrike von Malottki warnte davor, dass auch Lehrkräfte von der Erhöhung erfasst werden könnten, und forderte die Parteien auf, die Pläne grundlegend zu überdenken.