Optimus bei Tesla: Sensorik-Leiter bestätigt Abschied auf LinkedIn
Veröffentlicht am: 23.09.2026 um 19:09 Uhr | Redaktion boerse-global.de
Der US-Automobilhersteller Tesla verzeichnet einen personellen Abgang in einer Schlüsselposition seines Robotik-Programms. Der Leiter der Sensorikabteilung für das Projekt „Optimus“, unter dem das Unternehmen humanoide Roboter entwickelt, hat Tesla verlassen. Wie aus einem Bericht vom 23. September 2026 hervorgeht, bestätigte die betroffene Führungskraft das Ende ihrer Tätigkeit für den Konzern über das Karrierenetzwerk LinkedIn.
Strategische Bedeutung der Sensorik-Entwicklung
Die Sensorik nimmt innerhalb des Optimus-Programms eine zentrale Stellung ein, da sie als primäre Schnittstelle des Roboters zur physischen Welt fungiert. Die technologischen Lösungen in diesem Bereich sind maßgeblich für die Wahrnehmung der Umgebung verantwortlich. Dazu gehören insbesondere die Steuerung der Handpositionen sowie die präzise Regulierung des Kraftaufwands bei mechanischen Tätigkeiten.
Trotz der Relevanz dieser Position für die Weiterentwicklung des humanoiden Roboters ist derzeit nicht bekannt, wer die Nachfolge für die Leitung der Sensorik antreten wird. Tesla selbst hat sich zu dem Personalwechsel bislang nicht geäußert und gab keine Stellungnahme zu den künftigen Verantwortlichkeiten innerhalb der Abteilung ab.
Historische Fluktuation in der Optimus-Führung
Der aktuelle Abgang ist nicht die erste Veränderung in der Führungsebene des Programms innerhalb der letzten Jahre. Bereits im Juni 2025 hatte Milan Kovac das Unternehmen verlassen.
Der Abgang des Sensorik-Leiters ist bereits die zweite Schlüsselvakanz im Optimus-Programm innerhalb kurzer Zeit — und die Nachfolge ist bislang offen. Wer die Tesla-Aktie bewertet, braucht eine belastbare Einordnung dieser Personalfluktuation. Der kostenlose Report ordnet die Führungswechsel chronologisch ein und bewertet die Sensorik-Risiken für das Programm. Kostenlosen Analyse-Report anfordern
Kovac war über einen Zeitraum von neun Jahren bei Tesla tätig und galt als einer der maßgeblichen Architekten hinter der Optimus-Technologie. Sein Verantwortungsbereich umfasste neben der Sensorik auch die neuronalen Netze sowie die Integration der Roboter in die Fabrikstrukturen von Tesla.
Die Laufbahn von Kovac innerhalb des Projekts war von einem schnellen Aufstieg geprägt. Er leitete die Optimus-Gruppe seit dem Jahr 2022 und wurde Ende 2024 zum Vice President des Gesamtprogramms befördert. In seiner Funktion als Vice President of Engineering war er eine zentrale Figur für die technische Ausrichtung der Robotiksparte.
Nach dem Ausscheiden von Kovac im Sommer 2025 wurden dessen umfangreiche Aufgabenbereiche an Ashok Elluswamy übertragen. Elluswamy ist bei Tesla primär als Leiter der Autopilot-Software bekannt.
Während Tesla seine Optimus-Zuliefererkette in China auditiert und die Serienproduktion vorbereitet, verliert das Programm erneut spezialisiertes Sensorik-Know-how. Dieser Report vergleicht die humanoide Robotik-Landschaft und zeigt, wie sich Produktionspfade und Lieferketten der Programme unterscheiden. Vergleich der Robotik-Programme jetzt sichern
Durch den nun bekannt gewordenen Weggang des Sensorik-Chefs verliert das Programm eine weitere spezialisierte Führungskraft, die unmittelbar an der Schnittstelle zwischen Software-Steuerung und physischer Interaktion der Roboter gearbeitet hat.
Ob die Vakanz erneut intern durch bestehende Führungskräfte aus dem Bereich des autonomen Fahrens besetzt wird oder eine externe Neubesetzung erfolgt, bleibt abzuwarten.
